En desarrollo del Plan institucional de Capacitación, la Subdirección del Talento Humano le invita a participar del curso:
INGENIERÍA DE REQUERIMIENTOS,
DISEÑO Y APLICACIÓN DE PRUEBAS
Objetivo del curso
Brindar conocimientos especializados para el logro de las metas de la dependencia y como contenidos mínimos se tienen:
1. Fundamentos 2. Sistema y Contexto del sistema. 3. Educción de requisitos. 4. Documentación de Requisitos. 5. Documentación de requisitos utilizando lenguaje natural. 6. Documentación de requisitos basada en modelos. 7. Modelo de Casos de uso. 8. Diagramas entidad-relación. 9. Diagrama de clases UML. 10. Diagramas de flujo de datos DFD. 11. Diagramas de actividad UML. 12. Validación y negociación de requisitos. 13. Gestión de requisitos. 14. Fundamentos de las Pruebas. 15. Pruebas a través del ciclo de vida del software. 16. Técnicas Estáticas. 17. Técnicas de Diseño de Pruebas. 18. Gestión de pruebas. 19. Herramientas de pruebas.